人のように学び、対話するAIを共につくる
私たちについて
私たちは状態空間モデル、Mamba、H-Netsを開拓してきました。
その研究を、ランキング1位の音声モデルに応用しています。
エンジニアリングと成長を担うチームが、最先端の研究を現実世界に届けます。
そこで得られるフィードバックを、モデルの改善につなげています。
メディア掲載
私たちの価値観
基礎を正しく築く
大きな成果は、基礎技術の進歩と長期的な思考から生まれます。私たちは問題を根本から解決し、近道を選ぶ際のトレードオフを明確にし、インフラとプロセスに投資します。AIモデルの進歩は、AI全体の進歩の基盤です。
問題を解決するためにつくる
仕事の質だけでなく、そもそも正しい問題に取り組んでいるかにも責任を持ちます。最大のボトルネックを積極的に探し、解決します。ユーザーを念頭に置いて開発し、その人たちと置かれた状況を理解するよう努めます。
可能だと思われている範囲を超える
世の中が可能だと考える範囲を超えることに、私たちは意欲を感じます。すべての仕事で世界最高を目指します。より良くできる余地は常にあるからこそ、改善を繰り返します。
自分にも、他の人にも誠実である
知らないことを認め、より良いやり方を探すために自分たちの前提を問い直します。どうすれば改善できるかに関心を持ち、意見が違うときも身構えずに好奇心を向けます。他の人にも誠実に接し、考えを率直に伝えます。
楽しむ
仕事には真剣に向き合い、自分たちのことは深刻に考えすぎない。
働く環境と福利厚生
報酬
競争力のある基本給と、魅力的な株式報酬を用意しています。
医療保険
本人と家族の医療保険に加え、歯科・眼科保険も全額会社負担です。
育児休業
父親には9週間、母親には12週間の休業を用意しています。
401(k)
長期的な資産形成のための退職金積立制度です。
通勤手当
オフィスへの通勤を支援する手当を毎月支給します。
柔軟な有給休暇
リフレッシュに必要な休暇を取得できます。
食事と軽食
サンフランシスコのオフィスでは、昼食、夕食、さまざまな軽食を毎日用意しています。
安全な帰宅を支援
午後8時以降までオフィスで働いた場合、帰宅時のUber料金を会社が負担します。
転居支援
別の都市から入社する方の引っ越しを支援します。






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よくある質問
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ビザ取得の支援を行い、個別の事情に応じて判断します。ただし、応募職種や勤務地など多くの要因に左右されるため、取得を必ず保証できるものではありません。採用担当者が最初の面談から必要な支援について伺います。
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私たちはサンフランシスコ、ロンドン、バンガロールのオフィスを拠点に、対面で働くチームです。オフィスで共に過ごし、日々互いに学び合うことを大切にしています。